電気料金の値上がりの確認が出来てから、ついついエアコンの使用量を増やしがちになってしまったエメ太郎……。
「値上がり9月からだしー」って、調子にのって西日が差す時間につける1時間が2時間に増えてしまったOrz
だって汗かくと汗疹からアトピーが出ちゃうんだもんっっ、あれ出ると結構厄介なんですよっ？
……でもやっぱり電気代の請求書が怖い今日この頃。
さて、ここ1～2週間はエメ太郎的にちょっと目まぐるしいリアルでございました。
ようやく前職場から離職票も届き、Okanのあれこれも落ち着いたので、「んじゃ、さくっと相談にでもいくべー」と、ハローワークに顔を出したのが8月上旬。
その時点で雇用給付の手続きをするつもりはなく、約2年も仕事をしていない状態だったので、まずは現状のハローワークがどんな状態なのか（最後に利用したのは10年以上前なので）、職業訓練を利用したい場合、どんなものがどんな時期に告知されているのか、私の年齢で（しかも理由があるとはいえ2年近くふらふらしていた状態の）就職率がどんな状態なのか等、諸々のリサーチをしにいったのですが、ハロワの係員が非常に親身……というか、積極的で、
係員 「職業訓練?! よし、ちょうど今いいのが来てるから応募しなさいっ」
エメ 「あ、いや今日のところはとりあえずどんなものが利用できるのか……」
係員 「手続きしないと利用できないから、まず手続きしちゃいなさいっ」
エメ 「手続きしちゃうと雇用給付受けられちゃいますよね？」（※自己都合なので当然待機期間はあります）
係員 「手続きしないと応募できないから！ はいっ、すぐ行ってくる！！」
エメ 「ハイ……」
てな感じで手続きした（させられた）のですが、紹介された有雇用給付資格者用職業訓練にはひとつだけエメ太郎が就いていた業種に役立ちそうなものがあったので出願しました。
大昔、「パソコン？ それなぁに？ おいしい？」状態だったころ、やはり職業訓練のお世話になってワードやらエクセルやらを使えるようになったのですが、当時は名前と参加したい職業訓練の名称を記した願書を出せばいいだけで、あとは結果をぼけーっと待っていればよかったのですが、現在はその願書からして本格的。
・訓練を希望した理由
・これまでどのような仕事をしてきたか、また最後の仕事の離職時期、理由
・今までにどのような就職活動をしてきたか
・訓練終了後は、どのような仕事に就きたいか等、就職計画を記載せよ
・現在持っている資格
・パソコンに関する操作、知識、経験について記入せよ
上記を細々と書いた上で、面接を受けるのですが、定員12名に対して私の面接番号は28。
すでに定員超えてるよ Orz
実際の面接日は、少しだけ「カタイ服装のほうがいいかな？」と思いましたが、どうもラフな服装が許される業界が長かったため、「学校の面接なんだし、まぁ別に普通でいいか」とラフな格好でいったら……
ネクタイスーツの男性多数 Orz
リクルートスーツや可愛らしいスリーピースの女性多数 |||Orz
はい、服装だけならエメ太郎確実に落第しました。
もうどうしようもないので開き直って面接に臨みましたが(笑)。
営業のときはまともな格好でまわってたので、営業モードで行けばよかったかなぁ……とちょっとだけ後悔しました。
面接で聞かれた内容は願書にあった上記6点。
「なんで同じこと聞くんだ？」と思いましたが、たぶん学校側は願書内容いちいち読んでないんだろうなぁ、という答えに行き着きました。
10～15分ほどの集団面接が終わった後、さらに知った事実。
定員12名に対して応募者64名ｗｗｗｗ
私が希望したコース内容だけ異常に倍率が高かった！
他のコースは定員割れしてたり、倍率高くても2.5倍とかなのに。
受かってて欲しいけど、これで受かったら凄いよね、うん。
12月にも雇用給付資格を持つ人のための職業訓練募集があるのですが、うちの県では私が希望する関係のコースが減少傾向にある上、同じ内容のコースが実施される保証はないので、いざとなったら東京の職業訓練に飛び込むかもです。
結果がでるまで＠3週間。
受かっててくれぇええええええぇぇ！(屮゜Д゜)屮
切実……
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